Wir zahlen attraktive Gehälter, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämien und wir honorieren langjährige Firmenzugehörigkeit Mit unseren betrieblichen Sozialleistungen unterstützen wir deine
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das Wir-Gefühl von sepp.med bei unseren Teamevents, Feiern und firmenweiten Aktivitäten Wir zahlen attraktive Gehälter, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämien und wir honorieren langjährige
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tariflichen Standards der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, Leistungszuschlag sowie Urlaubs-/WeihnachtsgeldOptimale VerkehrsanbindungEine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit 35h
mit ausländischen Dienstleistern (ca. einmal pro Quartal)Sehr zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sowie starke Problemlösungskompetenz Attraktive, außertarifliche Vergütung39,5 Stunden pro Woche30 Tage Urlaub
Unterstützung in allen Bereichen der Einarbeitung Umfassendes Schulungsangebot, u.a. in unserer hausinternen Akademie 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeiten Jubiläumszuwendungen und gemeinsame
leistungsgerechte VergütungFlexible ArbeitszeitenModernes Büro mit sehr guter Verkehrsanbindung30 Tage Urlaub u.v.m.GehaltsinformationenJe nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt
WIR IHNEN Kostenfreies Obst und Getränke Krisensicherer Arbeitsplatz Bike-Leasing "JobRad" Aufgeschlossene Teams Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT
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mehr Jährliche Lohnerhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VWL oder betriebliche Altersvorsorge Leistungsorientierte Bezahlung Gemeinsame Zeit verbringen z.B. mit Freitagnachmittag grillen
Urlaub Ganz egal, ob es wieder in die Ferne gehen soll oder der Urlaub zu Hause verbracht wird: Um die täglichen Herausforderungen, die unsere Arbeit mit sich bringt, meistern
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ausgestattetWork Life Balance: 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten rund um die Kernarbeitszeit verschaffen Ihnen Freiraum und die Möglichkeit neue Power zu tankenZusätzliche Freizeit: 1 1/2 Tage
Schulungsprogramm zum Senior Servicetechniker oder Objektleiter weiterzuentwickelnGehaltsinformationenEine transparente Vergütung nach Haustarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldEine
wir Transparente Ausbildungsvergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld 1. Ausbildungsjahr Euro 1.214,00 brutto 2. Ausbildungsjahr Euro 1.266,00 brutto 3. Ausbildungsjahr Euro 1.329,00 brutto Eine spannende Tätigkeit
und Silvester zusätzlich bezahlt frei Zusatzleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsorientierte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge, Sozialleistungen wie VWL und Krankengeldzuschuss
-Systeme aufgeschlossen gegenüber Vollständige Impfung gegen Masern, wenn Sie ab 1971 geboren sind Was wir bieten Zusatzleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Leistungsorientierte Vergütung
Unternehmen Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub Zusatzleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine leistungsorientierte Vergütung Fahrradleasing Neben einer betrieblichen Altersvorsorge weitere
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Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit. Ihr KontaktAnsprechpartnerAnna Maurer-WeidemannReferenznummer754368/1Kontakt aufnehmenE-Mail: anna.maurer
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bei Urlaub und Krankheit. Ihr KontaktAnsprechpartnerAnna Maurer-WeidemannReferenznummer742656/1Kontakt aufnehmenE-Mail: anna.maurer-weidemann@hays.deAnstellungsartAnstellung bei der Hays Professional Solutions
✔️Prämien durch Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter ✔️Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔️Vermögenswirksamen Leistungen uvm... Bitte kontaktieren Sie Herrn Spartakos Tataridis unter tataridis-spartakos@office
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Gehälter, 30 Tage Urlaub und einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. - Sie werden gründlich und gut organisiert in Ihr neues Aufgabenfeld eingearbeitet. Gerne stehen wir Ihnen für jegliche
, so dass Sie sicher und eigenverantwortlich in Ihrem Team arbeiten können. Wir bieten Ihnen Leistungsgerechte und gesicherte Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Überstundenzuschläge, Anwesenheitsprämie
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: Unbefristete Übernahmegarantie (bei guter Leistung) Mitarbeiterrabatte (bei Segmüller und Corporate Benefits) 30 Tage Urlaub Überdurchschnittliche Bezahlung (im ersten Ausbildungsjahr 1.020 €, im zweiten 1.130
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erhalten. bis zu 35 Tage Urlaub Ganz egal, ob es wieder in die Ferne gehen soll oder der Urlaub zu Hause verbracht wird: Um die täglichen Herausforderungen, die unsere Arbeit mit sich bringt, meistern
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