wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.Mein ArbeitgeberNeben einem attraktiven Gehalt sowie Urlaubs
wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. Jahressonderzahlungen Was Sie mitbringen Ausbildung als Pflegefachkraft Empathie
Wir suchen Dich! aber natürlich möchtest Du erst einmal wissen, wer Dein zukünftiger Arbeitgeber ist, denn Du sollst schließlich ein Teil unseres schauinsland-reisen-Teams werden.. „Urlaub in besten
wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. JahressonderzahlungenWohnungsmöglichkeit bei Umzug aus einer anderen Stadt Was Sie mitbringen
Aufgaben in einem engagierten, professionellen Team Attraktive Rahmenbedingungen und umfangreiche Sozialleistungen Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub pro Jahr Modern ausgestattete Arbeitsplätze
mit den üblichen Leistungen des kirchlichen Dienstes (Zuschläge, Weihnachtsgeld, KZVK) Sie haben 30 Tage Urlaub bei einer 5 –Tage-WocheMöglichkeiten der beruflichen WeiterentwicklungKostenfreie Parkmöglichkeiten
Urlaub bei einer 5-Tage-WocheUnsere Pflegeeinrichtungen sind breit aufgestellt: von der jungen Pflege über eine Demenz-WG bis hin zur Intensivpflege – wenn Sie Lust auf Abwechslung im Alltag
AtmosphäreEigenverantwortungGezielte Einarbeitung und Zusammenarbeit in unserer DienstgemeinschaftVergütung nach AVR mit Sozialleistungen wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs
mit den üblichen Leistungen des kirchlichen Dienstes (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, KZVK) – eingruppiert sind Sie in der P11 Sie haben 30 Tage Urlaub bei einer 5 -Tage-Woche, dazu Sicherheit und Benefits eines großen
zur Präsenzform Betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft planen können 30 Tage Urlaub im Jahr und wechselnde Aktionsangebote für Sonderurlaub Die Möglichkeit eines Einsatzes in unserer Fort
großgeschrieben werden Betriebliche Altersvorsorge, damit du für die Zukunft planen können 30 Tage Urlaub im Jahr sowie weitere Sonderurlaubstage (z.B. Geburtstag des Kindes), zusätzlich an Heiligabend
Unternehmenskultur, in der Wertschätzung, Respekt und Teamgeist großgeschrieben werden Betriebliche Altersvorsorge, damit du für die Zukunft planen können 30 Tage Urlaub im Jahr sowie weitere Sonderurlaubstage (z.B
von Kennzahlen Erfahrungen in der Projektarbeit sowie der Prozessoptimierung Fundierte SAP FI Kenntnisse sowie routinierter Umgang mit Microsoft ExcelSehr gute Englischkenntnisse 30 Tage Urlaub 30 Tage Workation
- und BetriebsverfassungsrechtVorzugsweise Berufserfahrung als HR Business PartnerErfahrung in der Zusammenarbeit mit dem BetriebsratSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flexible Arbeitszeiten50% Home Office Möglichkeit 30 Tage Urlaub
MS-Office AnwendungenSe verfügen über gute Englischkenntnisse 28 Tage Urlaub (zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester) sowie Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (u.a
Kultur inklusive flache Hierarchien und tolle Firmenevents Faire Bezahlung nach Tarifvertrag bei 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung 30 Tage Urlaub Nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte
- und FallbesprechungenEine Vergütung nach AVR Caritas mit vielen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstagen pro Jahr; wir rechnen Ihnen vorab gerne aus, was dabei herauskommt Was Sie mitbringen
Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Firmen PKW mit Privatnutzung
Urlaub und 4 BrauchtumstageBetriebliche Altersvorsorge Das sind Deine Aufgaben als IT-Administrator im Datacenter-Service (gn): Die Planung, Implementierung und Verwaltung von Microsoft Active-Directory
Ansprechpartner für unsere Heilerziehungspfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Heilerziehungspfleger (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen
Tage Urlaub, die Du als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche
), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Erzieher (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche
einen Stundenlohn bis zu 24€ Feste Ansprechpartner für unsere Sozialpädagogen (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Sozialpädagoge (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option
nach Berufserfahrung Urlaubs- und WeihnachtsgeldInflationsausgleichsprämie in 2024 Kostenfreie Parkplätze sowie Gute Anbindung an den ÖPNV Kostenfreie Arbeitskleidung gehört für uns ebenfalls dazu Weiterbildung
als Erzieher (m/w/d) bei all.medi! Das erwartet dich bei all.medi: Erzieher (m/w/d) erhalten einen einen Stundenlohn bis zu 24€ 30 Tage Urlaub, die Du als Erzieher (m/w/d) flexibel gestaltest, auch außerhalb
Stundenlohn 30 Tage Urlaub, die Du als Heilerziehungspfleger (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche
als Erzieher (m/w/d) bei all.medi! Das erwartet dich bei all.medi: Erzieher (m/w/d) erhalten einen einen Stundenlohn bis zu 24€ 30 Tage Urlaub, die Du als Erzieher (m/w/d) flexibel gestaltest, auch außerhalb
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als Erzieher (m/w/d) bei all.medi! Das erwartet dich bei all.medi: Erzieher (m/w/d) erhalten einen einen Stundenlohn bis zu 24€ 30 Tage Urlaub, die Du als Erzieher (m/w/d) flexibel gestaltest, auch außerhalb
Stundenlohn 30 Tage Urlaub, die Du als Heilerziehungspfleger (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche
Tage Urlaub, die Du als Altenpfleger (m/w/d) flexibel gestalten kannst Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel
Ansprechpartner, für unsere Pflegefachkräfte (m/w/d) die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Pflegefachkraft (m/w/d) flexibel gestaltest Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops
Tage Urlaub, die Du als Altenpfleger (m/w/d) flexibel gestalten kannst Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel
steuerfreie Zuschläge: 100% Feiertagszulage, 50% sonntags, 25% nachts und Sonderzulagen Feste Ansprechpartner für unsere Altenpfleger (m/w/d), die dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub
steuerfreie Zuschläge: 100% Feiertagszulage, 50% sonntags, 25% nachts und SonderzulagenEine Willkommensprämie zum StartFeste Ansprechpartner, die Dich bei allen Fragen unterstützen30 Tage Urlaub
), die Dich bei allen Fragen unterstützen30 Tage Urlaub, die Du als Pflegehelfer (m/w/d) flexibel gestaltestExklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B. Adidas, Philips...)Fahrtkostenerstattung (Km-Geld
% nachts und Sonderzulagen Feste Ansprechpartner, für unsere Pflegehelfer (m/w/d) die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Pflegehelfer (m/w/d) flexibel gestaltest
) oder drei-Schicht-System (Früh-,Spät-, und Nachtdienst) als Pflegehelfer (m/w/d) zu arbeiten 30 Tage Urlaub, die Du als Pflegehelfer (m/w/d) flexibel gestaltestFahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche
Ansprechpartner für unsere Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützenEine Willkommensprämie zum Start bei all.medi 30 Tage Urlaub, die Du als Gesundheits
€ steuerfrei pro TagWillkommensprämieFeste Ansprechpartner für unsere Intensivpfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützenLangfristige Einsätze in Kliniken, die wir mit Dir abstimmen30 Tage Urlaub
) die Sie bei allen Fragen unterstützen30 Tage Urlaub, die Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Intensiverfahrung flexibel gestaltenExklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B. Adidas, Philips
für unserer Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option
Kinderkrankenschwestern (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du flexibel als Kinderkrankenschwester (m/w/d) gestaltest Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B. Adidas, Philips
- und Krankenpfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung
% Nachtschichtzulage, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Übernahme bei guter Leistung Fahrgeld Urlaubs- und Weihnachtsgeld
% Nachtschichtzulage, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Übernahme bei guter Leistung Fahrgeld Urlaubs- und Weihnachtsgeld
ArbeitsweiseEnglisch von Vorteil aber kein Muss Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzKostenlose Parkplätze im Herzen von Köln30 Tage Urlaub Eine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office
Einstiegsmöglichkeiten Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Profitieren Sie von unserem
Dein Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern weltweit. Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Urlaubs- und WeihnachtsgeldAttraktive Vergütung
30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung inklusive Vermögenswirksamer Leistungen und Weihnachtsgeld Zusammenarbeit mit einem spezialisierten Team, das sich durch Wertschätzung auszeichnet Interne Akademie