Möglichkeit zur Bezuschussung der Kitakosten (auch für Ihn) Erstattung von Fahrtkosten, Parkgebühren und Jobtickets, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Corporate Benefits-Zugang (Mitarbeiterrabatte
sind für Sie selbstverständlich Das sind Ihre Vorteile: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Übertarifliche Vergütung Bis zu 30 Tage Urlaub Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Option
in deinem Job mit Motivation und Leidenschaft begegnen kannst. Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) monatliche
Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämie steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämie steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
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und Leidenschaft begegnen kannst. Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten attraktives
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Stellenbeschreibung Sie + Randstad = Job als Pflegefachkraft! Lassen Sie es uns gemeinsam angehen! Wir bieten Ihnen eine attraktive Entlohnung, bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr und weitere verlockende
zur privaten Nutzung möglich Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen Ihre Aufgaben Durchführung von Grundpflegemaßnahmen, wie Körperpflege, An- und Auskleiden
da zu sein, in der sie eine Betreuung und Unterstützung am meisten brauchen. Sie sind examinierter Altenpfleger (m/w/d) und lieben Ihren Beruf? Sie möchten dort Arbeiten, wo andere Urlaub machen? Prima, dann möchten wir Sie sehr gerne
) bei Tempton Medical. Eine sehr gute, übertarifliche Bezahlung als Altenpfleger (m/w/d) Planen Sie Ihren Urlaub dann, wenn Sie ihn brauchen … … und freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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(Abschluss Pflegefachmann/-frau) oder dich auf Altenpflege spezialisierst (Abschluss Altenpfleger:in). Unser Angebot an dich umfasst: eine erstklassige Ausbildung mit vielseitigen Inhalten 30 Tage Urlaub
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Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten Wunschdienstplan und Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
: einen sicheren Arbeitsplatz eine angemessene und leistungsgerechte Vergütung eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) steuervergünstigtes
Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten Wunschdienstplan und Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
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in der Pflege Deine Benefits: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Übertarifliche Vergütung Bis zu 30 Tage Urlaub Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Option auf einen Dienstwagen
erfolgt zunächst in unserer bestehenden Kinderversorgung in der Antonienstraße. Was Sie bei uns erwartet Vergütung nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13
Vergütung nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ für eine Fachkraft
) bei Tempton Medical. Eine sehr gute, übertarifliche Bezahlung als Altenpflegehelfer (m/w/d). Planen Sie Ihren Urlaub dann, wenn Sie ihn brauchen … … und freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Verkehrsmittel in Leipzig und Umland 30 Tage Urlaub Fahrtkostenzuschuss für Familienheimfahrten 400 Euro Abschlussprämie als Einmalzahlung bei bestandener Abschlussprüfung Sende uns bitte Folgendes
beatmeten Patienten in Wohneinheiten Was bieten wir Ihnen? Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit Sehr attraktives Gehalt durch Anlehnung an den TVöD-P Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub
von Menschen mit Behinderung und gleichgestellten Personen. Das dürfen Sie erwarten Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende Weiterbildung durch e.Learning-Angebote Sonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten
Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Vertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag Kompetente Ansprechpartner
Springerpool . Das kannst Du von uns erwarten: Top-Gehalt + 800€ Springerzulage Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe Dienstwagen
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ÜberstundenausgleichOption auf einen Dienstwagen + Tankkarte auch zur privaten Nutzung Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zu 300,- € Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss möglich Kitazuschussmöglich Betriebliche Altersvorsorge
wir Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Überstundenausgleich Option auf einen Dienstwagen + Tankkarte auch zur privaten Nutzung Urlaubs
bei der Alltagsbewältigung Durchführung der Grundpflege Ansprechpartner für Angehörige Deine Vorteile: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Übertarifliche Vergütung Bis zu 30 Tage Urlaub Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top
-, Sonntags-, Feiertags- und NachtwachenzuschlagBis zu 30 Tage UrlaubMitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zu 300,- € Überstundenausgleich Jobticket
als Pflegedienstleitung (w/m/d) für unsere Alloheim Senioren-Residenz. Das können Sie von uns erwarten: Top-Gehalt und Zusatzvergütungen Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich
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sind wir ziemlich sicher, dass Sie auch zu Tempton Medical passen. Zusätzlich möchten Sie viele Erfahrungen sammeln und dort Arbeiten, wo andere Urlaub machen? Kein Problem! Wir zeigen Ihnen wie es geht. Und darauf
Bezahlung als Krankenpfleger (m/w/d) Planen Sie Ihren Urlaub dann, wenn Sie ihn brauchen … … und freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Einen festen Ansprechpartner/in. Regelmäßige
). Planen Sie Ihren Urlaub dann, wenn Sie ihn brauchen … … und freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Einen festen Ansprechpartner/in. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Weg zur Arbeit
, sind zuverlässig, lernbereit, engagiert, motiviert, teamfähig und flexibel. Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach dem BAP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs
-Bike oder Monatskarte – deine Wahl! Professionelle Orientierung und Reflektion – für deine Karriere und persönliche Erfüllung Hierarchiefrei: Wir schätzen deine Meinung. 30 Tage flexibler Urlaub
Sie erwarten Fester Arbeitsvertrag direkt bei unserem Kunden Leistungsgerechte, attraktive Vergütung Bis zu 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Passgenaues Briefing
) Wir zahlen Dir zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Schichtzuschläge (Nacht, Sonn- und Feiertag) Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich
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