dir als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Übertarifliche Bezahlung ab 21 €/ Stunde mit tariflich gesicherten Zusatzleistungen Garantierter Stundenlohn, ob im Einsatz oder frei, im Urlaub oder krank - Du erhältst immer
dir als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Übertarifliche Bezahlung ab 21 €/ Stunde mit tariflich gesicherten Zusatzleistungen Garantierter Stundenlohn, ob im Einsatz oder frei, im Urlaub oder krank - Du erhältst immer
- und Weiterbildung und genügend Zeit für Familie, Hobbies und Privates. Sie nehmen Ihren Urlaub, wenn Sie wollen, nicht wenn es die Einrichtung vorgibt. Verschiedene Arbeitszeitmodelle sind bei uns Standard
wir dir: Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, übertariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenübernahme Individuelle
und erhalten ein Tarifgehalt nach BAT-KF, Praktikantenordnung, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , einer Jahressonderzahlung
nach Qualifikation, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
in Teilzeit (w/m/d) Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Tarifgehalt nach BAT-KF, Entgeltgruppe nach Qualifikation, 30 Tage Urlaub
individueller BedürfnisseMedikamentenzustellung nach ärztlicher Verordnung Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, übertariflicher Vergütung inkl. ZuschlägenJahressonderzahlungen (Urlaubs
profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.800 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7
- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.800 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7
: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.800 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl
: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.800 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend
) für den Gruppendienst Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Tarifgehalt nach BAT-KF, Entgeltgruppe SD 8b, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche
/d) Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Tarifgehalt nach BAT-KF , ( Entgeltgruppe SD8b - SD12), 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage
Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Je nach Qualifikation und Arbeitserfahrung beträgt Ihr Gehalt (Vollzeit) ca. € 3.122 - € 3.659 brutto/Monat. Zusätzlich erhalten Sie Schichtzulage (bei Schichtdienst
Vergütung inkl. ZuschlägenJahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)Betriebliche AltersvorsorgeFahrtkostenübernahmeIndividuelle ArbeitszeitmodelleGarantierte planbare Freizeit und sichere
wir Ihnen: einen Arbeitsplatz mit fairer, übertariflicher Vergütung inkl. Zuschlägenbis zu 30 Tage Urlaub/Jahr Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)Fahrtkostenerstattung möglichverbindliche und sichere
. ZuschlägenJahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenübernahme Individuelle ArbeitszeitmodelleGarantierte planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung (bis zu 30 Tage Urlaub/Jahr
UrlaubJahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)Fahrtkostenerstattung möglichverbindliche und sichere Urlaubsplanung auch außerhalb der feriengebundenen Schließzeiten sowie Mitspracherecht
) in Vollzeit, Teilzeit oder auf 450€ Basis. Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, übertariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld
/h- Vollzeit oder Teilzeit Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag, Festanstellung Sehr gute Übernahmechance Urlaubs- und WeihnachtsgeldSchichtzulagen VL und Betriebliche
Ausbildung zum Erzieher (PiA) (w/m/d) Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Ausbildungsgehalt nach BAT-KF, 30 Tage Urlaub (bei 5