„Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR) betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert) 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage die Möglichkeit
-Monatskarte, mit dem Deutschlandticket und/oder durch ein Jobradleasing. Work Life Balance Urlaub ist ein wichtiger Bestandteil einer ausgewogenen Lebensweise, daher sind unsere Urlaubsregelungen großzügig
Arbeitsverträge Pünktliche Lohnzahlung tarifliche Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld garantierte Zahlung von Prämien und tariflichen Zuschlägen für Überstunden, Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit dauerhafte
für Überstunden bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Job in Teilzeit oder Vollzeit Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops
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mit einer Schwerbehinderung. Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatlich wechselnde
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Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Ihr Weg zu uns: Falls
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die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist. Das dürfen Sie erwarten Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub
/ Gabelstaplerfahrer (m/w/d) Wir bieten Einen unbefristeten Vertrag in Vollzeit Stundenlohn 14,77 € + Zuschlag Zusatzleistungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld Branchenzuschläge zzgl. Leistungsprämie Sichere
Serviceorientiert, flexibel und selbstsicheres Arbeiten Führerschein der Klasse B wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Ein fester Arbeitsvertrag bei unseren Kunden Eine übertarifliche Verfügung, zzgl. Urlaubs
LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell
Steuerungs- und Organisationsfähigkeiten LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Arbeitsverhältnis - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - bis zu 30 Tage Urlaub - Betriebliche Altersvorsorge - Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten - angenehmes Betriebsklima - bis zu 1000
, sind gerne aktiv und haben Spaß, mit anzupacken ------ Wir bieten: Wir bieten: unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte
und effizient Sie haben eine Hands-on-Mentalität, sind gerne aktiv und haben Spaß, mit anzupacken ------ Wir bieten: Wir bieten: unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zu 30 Tage Urlaub
ein Familienunternehmen mit offener und teamorientierter Arbeitsweise sowie flachen Hierarchien Du übernimmst anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten Du hast 30 Tage Urlaub im Jahr Du hast eine hohe
Altersvorsorge Sie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub sowie eine leistungsgerechte Vergütung Die Position ist wahlweise von 35-40h Stunden pro Woche möglich Sie erhalten Unterstützung zum Jobticket
Englischkenntnisse (B-Level) Modernes Arbeitsumfeld sowie flache Hierarchien und eine offene Kommunikation Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Urlaub Flexibles Arbeitszeitmodell Home Office: Möglichkeit zur mobilen
ein Familienunternehmen mit offener und teamorientierter Arbeitsweise sowie flachen HierarchienDu übernimmst anspruchsvolle und abwechslungsreiche TätigkeitenDu hast 30 Tage Urlaub im JahrDu hast eine hohe
AltersvorsorgeSie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub sowie eine leistungsgerechte VergütungDie Position ist wahlweise von 35-40h Stunden pro Woche möglichSie erhalten Unterstützung zum Jobticket oder Deutschlandticket
Ausbildungsjahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte und –prämien Flexible und geregelte Einsatzzeiten (i.d.R. montags bis samstags) Azubi-Seminare und Vernetzen mit Azubis deutschlandweit Teilnahme
Ausbildungsjahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte und –prämien Flexible und geregelte Einsatzzeiten (i.d.R. montags bis samstags) Azubi-Seminare und Vernetzen mit Azubis deutschlandweit Teilnahme
Ausbildungsjahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte und –prämien Flexible und geregelte Einsatzzeiten (i.d.R. montags bis samstags) Azubi-Seminare und Vernetzen mit Azubis deutschlandweit Teilnahme
Ausbildungsjahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte und –prämien Flexible und geregelte Einsatzzeiten (i.d.R. montags bis samstags) Azubi-Seminare und Vernetzen mit Azubis deutschlandweit Teilnahme
Tage flexibler Urlaub Langfristige, abwechslungsreiche Projekte und flexible Arbeitszeiten mit Mitspracherecht Betriebliche Altersvorsorge und satte Mitarbeiterrabatte durch starke Partnerschaften
Chancen auf Übernahme Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr
Systeme zum dauerhaften Einsatz. Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag Start mit 17,50 € / Std. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tariflohn mit automatischen Lohnsteigerungen Zahlung
durch Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten Attraktive tarifliche Vergütung sowie Urlaubsgeld, Jahresleistung und Pflegezusatzversicherung 30 Tage Urlaub sowie weitere bezahlte Freistellungen Sehr gute Anbindung
werden. Was Sie bei uns erwartet Vergütung nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500
und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ für eine Fachkraft in Vollzeitanstellung (anteilig
zu können. Was Sie bei uns erwartet Vergütung nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500
und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ für eine Fachkraft in Vollzeitanstellung (anteilig
und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ für eine Fachkraft in Vollzeitanstellung (anteilig
durch Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten Attraktive tarifliche Vergütung sowie Urlaubsgeld, Jahresleistung und Pflegezusatzversicherung 30 Tage Urlaub sowie weitere bezahlte Freistellungen Sehr gute Anbindung
Verkehrsmitteln Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Arbeitsvertrag Ab 25 - 30 Tagen Urlaub pro Jahr Eine 35 Stundenwoche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bezahlung der Inflationsausgleichsprämie Bezahlung mindestens nach GVP- Tarif Tarifliche Zuschläge für Überstunden
– wir finden den passenden Job! Wir stehen für: unbefristete Arbeitsverträge Pünktliche Lohnzahlung tarifliche Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld garantierte Zahlung von Prämien und tariflichen Zuschlägen
) bei Tempton Medical. Eine sehr gute, übertarifliche Bezahlung als Altenpfleger (m/w/d) Planen Sie Ihren Urlaub dann, wenn Sie ihn brauchen … … und freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ Mitarbeiterempfehlungsprogramm Persönliche Betreuung
Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ Mitarbeiterempfehlungsprogramm Persönliche Betreuung
( Mobilitätsangebote) und Original Ersatzteile Bis 30 Tage Urlaub Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung (kaufmännisch/ technisch/ Vertrieb/ Verkauf) Fundierter Umgang mit MS Office (Excel/ Outlook etc
Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15
. Branchenzuschlägen Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine Kantine vor Ort Sehr gute
Kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung Einen attraktiven Lohn nach Tarif IGZ, mit dem Sie rechnen können Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gewährung von Urlaub während der Probezeit Eine ortswährende